Erwin Smit (40) is sinds oktober dit jaar officieel bestuurslid van Pensioenfonds Forbo. Als HR-adviseur is pensioen voor hem geen onbekend terrein. ‘De pensioenregeling en pensioencommunicatie zijn voor mij gesneden koek. Maar het aansturen van een pensioenfonds is een uitdaging. Ik vind het heel leerzaam en interessant.’
Samen met zijn vrouw en drie kinderen woont Erwin Smit in Borger, naar eigen zeggen het Stonehenge van Nederland. ‘Ik heb in Groningen Personeel & Arbeid gestudeerd. De techniek heeft me altijd aangetrokken. Ik houd ervan om bij een bedrijf te werken waar iets gemaakt wordt. Sinds februari 2018 werk ik bij Forbo. Ik heb al snel aangegeven dat ik iets erbij wilde doen, bijvoorbeeld op het gebied van pensioenen. Door veranderingen in de organisatie bij Forbo kwamen er twee bestuursfuncties vrij bij het pensioenfonds. Dat was voor mij het moment om mijn interesse kenbaar te maken.’
De weg naar het bestuur
‘Ik heb eerst een paar maanden meegedraaid als aspirant-bestuurslid en ondertussen de bijbehorende opleiding gevolgd. De pensioenregeling is voor mij niets nieuws meer, maar wat meer diepgang in de governance vind ik erg interessant. Afgelopen zomer is mijn aanvraag voor goedkeuring als bestuurder ingediend bij De Nederlandsche Bank (DNB). Ik ben nog bij hun kantoor op gesprek geweest. Daarna kreeg ik goedkeuring voor de bestuursfunctie. Sinds oktober dit jaar ben ik formeel aangesteld als bestuurder.’
Medewerkers over hun pensioen
‘Ik vind pensioen een super mooi product. Iedereen heeft het erover, maar bijna niemand heeft er verstand van. Ik vind het ook typisch dat er bij een arbeidsvoorwaardengesprek niet naar gevraagd wordt. Dan wil men alleen weten wat het salaris is, en een enkeling vraagt door naar het vakantiegeld of een dertiende maand. Nog nooit heeft iemand iets over de pensioenregeling gevraagd, terwijl het toch een van je belangrijkste en duurste arbeidsvoorwaarden is.
Ik krijg ook erg weinig vragen van medewerkers over hun pensioen. En als er vragen zijn, dan komen ze pas op een moment dat er geen manoeuvreerruimte meer is. Let er daarom altijd op dat je financiën in balans zijn. Niet alleen je pensioen, maar bijvoorbeeld ook je spaargeld en je hypotheek. Je hebt er niets aan als je een goede pensioenregeling hebt, maar ook een torenhoge hypotheek. Een goede balans maakt je minder vatbaar voor overheidsingrijpen.’
|
Tip!
|